Curriculum vitae
Le curriculum vitae (CV) résume les aspects les plus importants de la formation et de l'expérience professionnelle d'une personne et vise à susciter l'intérêt du recruteur qui recherche du personnel. L'objectif est donc de pouvoir obtenir un entretien pour se présenter en personne. Le curriculum vitae doit mettre en valeur les compétences acquises et être soigné dans son contenu et sa forme.
Un CV efficace est :
- concis: il ne contient que les informations utiles à la sélection et n'occupe pas plus de deux pages
- ciblé: adapté aux exigences de l'emploi auquel vous postulez et au type d'institution ou d'entreprise ; il est conseillé de préparer des CV différents si vous postulez à des fonctions différentes
- organisé: facile à lire et avec des contenus clés mis en évidence
- professionnel: sérieux, correct (il doit ressembler à un document officiel)
- complet: il doit contenir toutes les informations pertinentes pour le processus de sélection.
Les diplômes et l'expérience professionnelle doivent toujours être présentés, de la plus récente à la plus lointaine.
Les ennemis d'un bon CV sont l'excès d'informations, les erreurs d'écriture et le manque de soin dans la conception graphique.
Au Tessin, un curriculum vitae au format européen n'est généralement pas utilisé.
Contenu
Données personnelles
Indiquez vos données personnelles, votre adresse, vos coordonnées (téléphone portable, adresse électronique), votre nationalité et, si vous êtes étranger, votre permis de séjour. Si cela est nécessaire pour le poste auquel vous postulez, précisez si vous avez un permis de conduire, si vous conduisez une voiture et le type d'autres permis de conduire, le cas échéant.
Présentation personnelle et atouts (facultatif)
Résumez votre profil et vos qualités en quelques lignes. L'insertion de ce paragraphe est utile à tous et fortement recommandée dans le CV de ceux qui ont déjà acquis une expérience professionnelle significative et de ceux qui souhaitent, en quelques lignes, donner une impression concise d'eux-mêmes, de leurs points forts ou de leurs réalisations.
Il peut s'agir de deux paragraphes distincts (présentation personnelle / points forts) ou d'un seul paragraphe. Dans tous les cas, la présentation ne doit pas dépasser cinq lignes. Si vous décidez de consacrer un paragraphe spécifique aux points forts, ceux-ci ne doivent pas être plus nombreux que cinq : ils peuvent concerner des compétences sociales ou professionnelles et doivent toujours être adaptés au poste pour lequel vous postulez.
Expérience professionnelle
Présentez vos expériences professionnelles en indiquant la période de collaboration, la fonction occupée, le nom de l'entreprise et sa localisation (si nécessaire également le pays), les tâches effectuées, les responsabilités, les compétences acquises et les éventuels résultats obtenus.
Énumérez les expériences dans l'ordre chronologique inverse (c'est-à-dire en partant de l'expérience la plus récente à la plus lointaine) en indiquant les années et les mois (si vous souhaitez mettre en évidence la parfaite continuité des expériences). Incluez également les stages et/ou autres expériences professionnelles si elles sont en rapport avec le poste pour lequel vous postulez.
Les personnes qui viennent de terminer leurs études et qui ont travaillé pendant leur formation doivent présenter ce paragraphe après celui sur la formation.
Formation
Listez les études suivies et les diplômes obtenus, en précisant la durée des formations, le titre obtenu et l'école dans laquelle les cours ont été suivis. Insistez sur les principaux diplômes (baccalauréat, apprentissage, licence, master ou doctorat) et indiquez de préférence les deux ou trois derniers obtenus. Si des cours d'approfondissement, de spécialisation ou de remise à niveau ont eu lieu, il convient de les inclure dans cette section ou de leur consacrer un paragraphe spécifique intitulé "Cours de spécialisation ou d'approfondissement" ou "Formation continue".
Si l'on vient de terminer une formation et que l'on souhaite mettre l'accent sur le diplôme obtenu, présenter le paragraphe formation avant l'expérience professionnelle.
Connaissances linguistiques
Dressez la liste des langues que vous connaissez, en précisant le niveau de langue parlée et écrite le cas échéant. Précisez votre langue maternelle.
Connaissances informatiques
Indiquez les programmes que vous connaissez. Pensez à préciser le niveau.
Intérêts personnels
Section consacrée à des informations complémentaires sur toutes les activités qui leur ont permis de développer leurs compétences et leurs connaissances et d'enrichir leur personnalité : activités extrascolaires, bénévolat, sports et loisirs.
Références
Il s'agit d'un paragraphe facultatif : vous ne devez inclure des références qu'avec le consentement de la personne dont vous fournissez les données.
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